Cos'è Laborfonds?
In Trentino Alto Adige/Südtirol, anche in virtù delle competenze derivanti dallo Statuto di autonomia, i sindacati dei lavoratori dipendenti e le associazioni dei datori di lavoro, con il forte e concreto sostegno della Regione, hanno dato vita al
Fondo territoriale regionale di previdenza complementare Laborfonds.
Laborfonds è un Fondo pensione complementare,
a capitalizzazione individuale e
contribuzione definita, per i lavoratori dipendenti da datori di lavoro che operano nel territorio del Trentino Alto Adige/Südtirol. Inoltre possono aderire al Fondo i soggetti fiscalmente a carico degli aderenti.
Il Fondo è stato costituito in forma di associazione il 2 aprile 1998 e riconosciuto con decreto del Ministro del Lavoro il 14 giugno 2000.
L'operatività di Laborfonds è stata autorizzata con delibera della Commissione di Vigilanza sui Fondi pensione (COVIP) in data 19 aprile 2000.
Per maggiori informazioni vedi la
NORMATIVA DEL FONDO.
Perché aderire?
Il nuovo sistema pensionistico pubblico comporterà una costante diminuzione dell'entità delle pensioni.
Diventa quindi indispensabile, per poter disporre durante la vecchiaia di un reddito tale da garantire un tenore di vita adeguato, iniziare per tempo a costruirsi una pensione complementare da aggiungere alla pensione pubblica obbligatoria.
Oltre 113.000 cittadini della Regione Trentino-Alto Adige/Südtirol hanno finora scelto Laborfonds per una maggiore sicurezza economica per la vecchiaia. Aderire a Laborfonds significa inoltre usufruire di tutta una serie di vantaggi come per esempio il contributo del datore di lavoro, le agevolazioni fiscali, i servizi gratuiti da parte di PensPlan e gli interventi sociali e le garanzie della Regione Trentino Alto Adige/Südtirol.
Per maggiori informazioni scarica la
BROCHURE con tutte le informazioni sul Fondo in breve oppure
CONTATTACI.
Come posso costruirmi una pensione complementare?
Innanzitutto è consigliabile rivolgersi alle sedi competenti (vedi
COME ADERIRE) per raccogliere tutte le informazioni e la relativa modulistica, in modo da disporre di utili dettagli circa l’opportunità e la convenienza dell’adesione al Fondo pensione.
Dal mese successivo alla sottoscrizione del modulo di adesione (salvo diverse disposizioni del contratto di lavoro applicato) decorre l’obbligo contributivo, che prevede normalmente il versamento di una quota a carico del lavoratore associato a Laborfonds, una quota a carico del datore di lavoro ed una quota o tutto il trattamento di fine rapporto (TFR).
Dal momento del primo versamento al Fondo pensione l'aderente inizia a formarsi la propria posizione individuale (cioè il suo conto personale), che tiene conto, in particolare, dei versamenti effettuati e dei rendimenti a lui spettanti.
Durante tutta la "fase di accumulo", cioè il periodo che intercorre da quando effettua il primo versamento a quando andrà in pensione, la posizione individuale rappresenta quindi la somma accumulata dall'aderente.
Al momento del pensionamento, sarà proprio la posizione individuale a costituire la base per il calcolo della pensione complementare, che verrà erogata per tutto il resto della vita.
